Bis heute haben wir mit über hundert Unternehmen in über 10 verschiedenen Ländern zusammengearbeitet und ihnen dabei geholfen, den Umsatz und den Unternehmensgewinn zu steigern und die Karrieren von über 2.000 B2B Vertriebsprofis zu formen und voranzutreiben.
Wir sind stolz auf die positiven Auswirkungen, die wir auf das Leben der Menschen hatten, und darauf, wie vielen Kunden wir geholfen haben, ihre Umsätze zu steigern und ihre Ziele zu erreichen. So haben wir ein Unternehmen aufgebaut, das erstklassige, umfassende Rekrutierungsdienstleistungen im Bereich digitaler B2B Vertrieb anbietet, die es unseren Kunden ermöglichen, erfolgreiche B2B Vertriebsteams aufzubauen.
Wer wir sind
SalesPotentials basiert auf intelligenten, hungrigen und bescheidenen Mitarbeitern, die sich in einem wettbewerbsorientierten, aber dennoch teamorientierten Umfeld wohl fühlen. Wir sind stolz auf eine Kultur, die Herausforderungen und Wettbewerb schätzt und sich daran erfreut, dass wir für unsere Kunden mehr als den “Standard” tun.
Unsere Prinzipien der Zusammenarbeit mit Kandidaten und Unternehmen
- Anspruch: Wir empfehlen nur Unternehmen, für die wir arbeiten würden oder Kandidaten, mit denen wir gerne arbeiten möchten.
- Kandidatenerfahrung: Jeder Kandidat sollte einen positiven und professionellen Prozess erleben, unabhängig vom Ausgang des Prozesses.
- Langfristige Beziehungen: Wir streben dauerhafte Partnerschaften sowohl mit Unternehmen als auch mit Kandidaten an.
- Marktkenntnis: Wir besetzen nur Positionen im Bereich B2B Vertrieb, um die besten Einblicke für alle Beteiligten bieten zu können.
- Innovation: Wir entwickeln und nutzen moderne Technologien, um zahlreiche Prozess-Schritte zu optimieren und um mehr Zeit für die persönliche Interaktion zu haben.
Arbeiten bei SalesPotentials
- 💎 Gehalt: Wir bieten allen Mitarbeitern ein attraktives Vergütungs- und Leistungspaket.
- ⛳ Weiterentwicklung: Wir entwickeln uns stetig weiter und unterstützen die individuelle Weiterentwicklung unserer Kollegen durch interne und externe Schulungen. Bei Interesse und Talent wird dies durch externes Coaching und Training ergänzt.
- 🧜♂️ Flexibilität: Bei SalesPotentials ist uns Work-Life-Balance sehr wichtig. Deshalb bieten wir flexible Optionen (Home Office und Hybrides Arbeiten), die auf optimale Zusammenarbeit und den Erfolg unserer Teammitglieder zugeschnitten sind.
- 🚀 Aufstiegsmöglichkeiten: Unser Unternehmen wächst weiter, weil unsere Mitarbeiter mit ihm gewachsen sind. Deshalb investieren wir stark in unser Team und bieten ihnen alle Möglichkeiten, ihre Karriere voranzutreiben und ihr volles Potenzial auszuschöpfen… es geht darum, Menschen aufzubauen.
